По достижению определенного возраста граждане РФ имеют право получать от государства выплаты в виде пенсии. В последние годы пенсионная система в нашей стране неоднократно подвергалась реформированию. Теперь размер пособия определяется многими факторами, но наличие трудового стажа для выхода на пенсию остается одним из самых важных условий.
Прежние требования к стажу
До 2002 года размер пенсии в России определял единственный показатель: количество лет, отраженных в трудовой книжке. В трудовой стаж включались периоды прохождения воинской службы, получения образования и нахождения в декретном отпуске.
Требованием для начисления трудовой пенсии было соответствие пенсионному возрасту и наличие подтвержденного стажа 20 или 25 лет для женщин и мужчин соответственно.
Каждый дополнительный отработанный год означал прибавку к пенсии в размере 1% от оклада.
После вступления в силу Федерального закона от 28.12 2013 года N-400-ФЗ “О страховых пенсиях” введено новое понятие “страховой стаж”.
Начиная с 2002 года в расчет берутся только те периоды, в которые производились страховые взносы в пенсионный фонд. Перечисляет их работодатель, а размер отчислений зависит от того, сколько составляет заработная плата работника.
Поэтому принципиально важными становятся и факт трудоустройства в соответствии с ТК, и наличие “белой” зарплаты.
В течение 13 лет минимальный стаж для начисления пенсии был равен всего 5 годам непрерывной работы со страховыми отчислениями.
При условии высокой зп, даже за столь небольшой срок граждане могли претендовать на пенсию размером выше средней, что не совсем справедливо в отношении людей, отработавших десятки лет с меньшим окладом.
К тому же мягкие требования к продолжительности страховых взносов недостаточно эффективны в мотивации граждан искать официальную работу и не соглашаться на зарплату “в конверте”.
Реформа 2015 года
С учетом наблюдаемых последствий предыдущей реформы и развившегося экономического кризиса в 2015 году в пенсионную систему вновь были внесены существенные изменения:
- Правительство приняло решение постепенно к 2025 году поднять минимальный трудовой стаж для начисления пенсии по старости с 5 до 15 лет. Так в 2020 году необходимый минимум – 10 лет.
- Система накопления пенсии переводится в баллы, на количество которых влияет и стаж, и размер дохода. С одной стороны, это минимизирует риски влияния инфляции. В течении трудовой деятельности фактически не копятся сами деньги, а формируется коэффициент, на основании которого будет в итоге рассчитываться размер пенсионного пособия. С другой стороны, получается, что за каждым гражданином больше не закреплена какая-то конкретная сумма, и всё зависит от реального положения дел в экономике страны на момент выхода на пенсию.
- Повышается минимальный стаж для выхода на пенсию «за выслугу» в некоторых отраслях.
- Внесены изменения в части видов и сроков иной деятельности, учитываемой при подсчете страхового стажа.
- Отменено понятие непрерывный стаж, учитывается общий стаж работника.
С 2015 года обязательным становится не только количество лет, посвященных трудовой деятельности, но и то, сколько перечислено страховых взносов в пенсионный фонд. То есть возможна ситуация, когда стажа хватает, а норма баллов не набрана.
На 2020 год достаточно 13 баллов, а к 2025 году нужно будет иметь не меньше 30 баллов.
Это значит, что в скором будущем работа за низкую “белую” зарплату не будет гарантировать право на страховую выплату даже при наличии минимального стажа для получения пенсии.
Какие периоды включаются в трудовой стаж
Если работодателем или самим гражданином осуществляются перечисления страховых взносов в пенсионный фонд, трудовой стаж в большинстве случаев рассчитывается так: 1 день трудоустройства равен 1 дню стажа. Но бывают периоды, в которые работник не исполняет свои трудовые обязанности. Страховые взносы не перечисляются, однако в стаж это время в соответствии со ст.12 Федерального закона N400-ФЗ засчитывается:
- Период прохождения службы в армии.
- Отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет (учитывается не более 6 лет в сумме).
- Период временной неработоспособности в результате травмы или болезни.
- Время нахождения под заключением в случае несправедливого привлечения к уголовной ответственности.
- Период поиска работы при условии постановки на учет в службу занятости и соблюдении правил взаимодействия с ней.
- Период ухода за инвалидом или гражданином старше 80 лет.
- Важным условием учета времени, потраченного в результате данных обстоятельств, является наличие официальной работы до и после этих периодов.
- С введением балльной системы социально значимая деятельность не просто включается в стаж, но и подразумевает начисление баллов за каждый год в размере:
- Армия -1,8 балла
- Декрет – от 1,8 балла в зависимости от количества детей
- Уход за инвалидом – 1,8 балла
Годы получения образования, за исключением повышения квалификации и трудовой оплачиваемой практики, по новому законодательству больше не принимаются в общий стаж. Предполагается, что в дальнейшем полученный уровень квалификации обеспечит более высокую заработную плату, что позволит получать большее количество баллов.
Льготное исчисление стажа
В некоторых случаях возможно досрочное оформление трудовой пенсии. Речь идет о выплате “за выслугу”. Начисляется такая выплата, если Гражданин трудился в особенных вредных, сложных условиях или занимался определенным общественно полезным видом деятельности:
- Жителям Крайнего севера и территорий, приравненных к ним на 7-10 лет снижен возраст возможного выхода на пенсию. Есть требования к общему стажу, количеству лет, прожитых в данных регионах и стажу в определенной отрасли.
- Медицинскому персоналу и учителям пенсия положена после отработанных 25-30 лет в профессии.
- Летчикам и военнослужащим достаточно 20-25 лет службы для оформления пенсии.
- В ряде производств, предполагающих вредное воздействие на здоровье человека установлен минимальный возраст выхода на пенсию ниже общепринятого на 5 лет.
- Госслужащие раньше получали право на пенсию “за выслугу” после 15 лет стажа. Согласно закону N143-ФЗ, принятому мае 2016 года, требуемый срок государственной службы поэтапно к 2026 году поднимется до 20 лет.
Пенсия для безработных
Чтобы претендовать на страховую пенсию, важно соответствовать установленным законом требованиям: иметь необходимое количество баллов и минимальный стаж для назначения пенсии по старости. Но если какой-то из двух пунктов не выполнен, это не значит, что гражданин преклонного возраста не имеет права на пособие.
В случае недостаточного стажа или его отсутствия, государство выплачивает социальную пенсию по старости. Она устанавливается на основании Федерального закона от 15.12.2001 N166-ФЗ “О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации”.
Так как сумма в итоге получается незначительная, за счет средств регионального бюджета размер социальной пенсии доводят до принятого в данном регионе прожиточного минимума.
Начать получать социальную пенсию можно только неработающим гражданам по достижению 60 лет женщинами и 65 лет мужчинами, что на 5 лет позже общего требования к пенсионному возрасту.
В последние годы увеличен минимальный пенсионный стаж, посредством балльной системы выставлены обязательные требования к объему страховых взносов, наблюдается тенденция сокращения возможности досрочного выхода на пенсию “за выслугу”.
Правительство не скрывает, что реформы направлены на сокращение расходов государства на пенсионные выплаты.
Такая мера объясняется возникшим дисбалансом между количеством трудоспособного населения и количеством людей пенсионного и предпенсионного возраста.
Выплата пособий, в том числе пенсионных, ежегодно является одной из самых крупных статей расходов в федеральном бюджете. Государство рассчитывает, что принятые меры способны повлиять на пополнение пенсионного фонда за счет страховых отчислений, и тем самым частично решить вопрос с дефицитом средств на выплату трудовой пенсии нынешним и будущим пенсионерам.
Трудовой стаж для пенсии: необходим, но необязателен
Даже если человек не работал всю жизнь (во всяком случае, официально), то с наступлением пенсионного возраста он все равно не останется без государственного обеспечения.
Ему будет назначена минимальная пенсия с выполнением обязательного условия – не ниже месячного прожиточного минимума пенсионера: 8 048 рублей в 2021 году.
И такая пенсия, безусловно, тоже будет индексироваться в соответствии с законом.
Минимальный трудовой стаж при расчете пенсий по-новому
Таким образом, рабочий стаж не является необходимым условием для назначения пенсии. Тем не менее, именно продолжительность трудовой активности является базовым показателем (наряду с размером заработной платы) при расчете страховой пенсии.
-
- Со вступлением в действие нового пенсионного законодательства учет трудового стажа при расчете несколько изменился и стал «промежуточным» показателем для определения количества пенсионных баллов, заработанных человеком к моменту ухода на заслуженный отдых.
- Закон определяет рабочий стаж как общую продолжительность трудовой деятельности человека, во время которой на его индивидуальный счет в ПФР поступали пенсионные отчисления.
Люди, чья рабочая активность пришлась на советское время, хорошо помнят, как было важно иметь к моменту выхода на пенсию длительный и непрерывный трудовой стаж: это была гарантия получения максимальной пенсии по тем временам. Современное законодательство такого требования не содержит: для исчисления стажа просто суммируются все периоды официального трудоустройства человека.
Работы нет, а трудовой стаж идет
Мало этого, закон о страховых пенсиях (№ 400 от 28 декабря 2013 года) предусмотрел возможность включения в трудовой стаж следующих случаев вынужденного прекращения работы, правда, при условии, что до и после такого «перерыва» человек работал:
- время службы в армии;
- период, когда человек был безработным и получал пособие;
- переезд к новому месту работы по направлению службы занятости;
- болезнь, во время которой выплачивалось социальное пособие;
- уход за детьми, пока им не исполнилось полтора года (максимально – шесть лет; то есть, уход за пятым ребенком в стаж уже не войдет);
- уход за престарелыми и инвалидами;
- отсутствие самой возможности трудоустройства (касается семей военнослужащих, дипломатов и консульских работников, но не дольше пяти лет суммарно);
- время сотрудничества с подразделениями, ведущими оперативно-розыскную деятельность (при условии, что такое сотрудничество было основной деятельностью человека);
- период, когда человек был арестован или отбывал наказание (только при условии незаконного ареста, судебного преследования и последовавшей реабилитации).
Подтверждение трудового стажа
Информация о реальном трудовом стаже гражданина удостоверяется сведениями персонифицированного учета, который был введен в 2002 году. Если человек трудился до 2002 года, а документальные подтверждения этой деятельности утрачены (например, потеряна трудовая книжка), то подтвердить трудовой стаж могут свидетели: два или больше.
Подтвердить стаж помогут правильно оформленные договоры на выполнение работ и услуг, сведения из архивов, где хранится отчетность «почивших в бозе» предприятий, справки и выписки финансовых органов. Для работников творческих профессий доказательством официальной занятости являются сделанные в ПФР взносы: в стаж будут включены те временные промежутки, за которые были сделаны платежи.
Стаж для начисления пенсии учитывается очень точно, вплоть до одного дня.
Длительность каждого периода определяется следующим образом: из даты прекращения работы вычитается дата ее начала и к полученному результату прибавляется один день.
Продолжительность всех этапов складывается, полученная сумма и является общим трудовым стажем, который будет использоваться для определения размера пенсии.
На переходный период закон о страховых пенсиях установил промежуточные размеры показателей (стаж, баллы) и способ их корректировки. В 2021 году для получения пенсии по старости необходимо иметь не меньше семи лет стажа и девяти баллов. Если индивидуальные «результаты» ниже этих требований, пожилому человеку будет назначена социальная пенсия.
На пенсию досрочно
Закон предусматривает «сокращенный стаж» в отношении как отдельных категорий граждан, так и определенных профессий.
Медики, преподаватели, жившие и работавшие на Крайнем Севере или в местах к нему приравненных, горнорабочие, работники портов, творческие работники и водители общественного транспорта имеют право уйти на пенсию до достижения ими пенсионного возраста, но при условии, что они заработали определенный законом профессиональный стаж.
Также раньше положенного могут уйти на пенсию инвалиды отдельных категорий, многодетные матери и лица с определенными заболеваниями.
Где и когда работал: важные мелочи для начисления пенсии
Если человек при выходе на пенсию в России получает пенсию еще в каком-то другом государстве, то этот факт российскими властями игнорируется, то есть, получение «иностранной» пенсии не является преградой для назначения пенсии российской. «Заграничный» стаж подтверждается справками уполномоченных иностранных организаций. Значимыми являются только те периоды, когда на имя человека производились пенсионные отчисления в России. В случаях, когда трудовая деятельность велась за рубежами нашей родины, и перечислений в ПФР не производилось, пенсия не назначается.
Для граждан СНГ действует несколько иной подход. Их стаж работы за пределами России частично учтется при назначении российского страхового пенсионного обеспечения – до 13 марта 1992 года.
Если человек после наступления пенсионного возраста еще какое-то время работал, а уволился в период между 1 октября 2020 года и 31 марта 2021 года, то он должен письменно уведомить ПФР о дате увольнения или прекращения деятельности в качестве индивидуального предпринимателя. Это надо сделать для того, чтобы не потерять право на индексацию пенсии в 2021 году.
Дополнительный трудовой стаж, заработанный работающим пенсионером, будет учтен при ближайшем перерасчете пенсий (август 2021 года).
Трудовой стаж для получения пенсии в России
При каком стаже можно получать минимальную пенсию в России
Последняя пенсионная реформа внесла некую сумятицу в сознаниях российских граждан. Учитывая поэтапное повышение пенсионного возраста, многие так и не поняли, сколько теперь требуется отработать для выхода на заслуженный отдых. Больше возникает вопросов от людей, которые нигде официально не работали.
Какой нужен трудовой стаж для минимальной пенсии?
В России пенсию по старости получают граждане, которые дожили до определенного возраста и наработали необходимый трудовой стаж. Когда конкретно уйдет человек на заслуженный отдых, зависит от множества факторов.
Напомним, некоторые категории граждан могут не получить необходимый стаж для положенных государством пенсионных выплат. Например, матери, которые в раннем возрасте родили детей и всю жизнь занимались домашним уютом. Они не всегда успевают накопить минимальный стаж на работе, особенно если семья многодетная.
Если россиянин не отработал ни одного дня в своей жизни, он имеет право на получение социальной пенсии. К данной категории граждан относятся люди, у которых отсутствуют:
- Минимальный стаж;
- Пенсионные коэффициенты;
- Страховые взносы.
В этом случае человек не имеет права на стандартную пенсию по старости. Ему назначают минимальную выплату в связи с достижением пенсионного возраста. Правда, претендовать на нее он сможет только после 5 лет с момента наступления такого возраста.
Напомним, в 2020 году минимальное социальное пособие по старости выплачивается лицам, которые достигли:
- Женщины – 61,5 года.
- Мужчины – 66,5 лет.
После окончания поэтапного повышения пенсионного возраста в России предельные значения составят для женского населения – 65 лет, мужского – 70 лет.
Сколько нужно отработать для получения обычной пенсии?
По состоянию на 2019 год, чтобы получить трудовую пенсию по старости требовалось иметь трудовой стаж в размере 10 лет. Если человек отработал меньше этого времени, он сможет рассчитывать только на минимальную выплату, которую начнут выплачивать после 5 лет с момента достижения пенсионного возраста.
Сегодня в российском обществе социальную пенсию называют минимальной. Правительство ежегодно индексирует данную сумма, но размер выплаты все равно составляет «сущие копейки».
Размер социальной пенсии в России зависит от прожиточного минимума в регионе, где проживает пенсионер. Если при расчете окажется, что данная сумма ниже ПМ, государство назначит доплату. В любом случае пенсионер должен получить не менее прожиточного минимума. За 2020 год размер ПМП составил 9 311 рублей.
Где узнать будущую пенсию?
Если гражданин хочет примерно прикинуть уровень своей будущей пенсии, он может заказать бесплатную выписку из ПФР о начислении пенсионных баллов. Сумма таких баллов зависит от перечисляемых выплат в страховые фонды. Чем выше зарплата, тем больше данный показатель. Получить выписку можно с помощью портала Госуслуг, сервис загрузит её всего за несколько секунд.
Кроме пенсионных баллов, при расчете пенсии используется трудовой стаж. Чем дольше россиянин работал на официальной работе, тем выше размер его пенсионной выплаты. Речь идет не только о рядовых сотрудниках, но и предпринимателях. Они также отчисляют страховые взносы в ПФР. Оплачивают подобные взносы также самозанятые россияне, но в добровольном порядке в отличие от предпринимателей.
Добавьте Интересную Россию в избранное
Минимальный стаж для выхода на пенсию по новой пенсионной реформе
Одним из основных условий выхода на пенсию по старости в 2021 году является страховой (трудовой) стаж достаточной продолжительности.
Минимальный стаж для начисления пенсии в 2021 году в России составляет 12 лет.
В него включаются не только периоды трудовой деятельности человека, но и оплачиваемые отпуска, больничные, служба в армии и многие другие социально значимые периоды.
Если у гражданина в 2021 г. стажа меньше чем 12 лет, то его выход на пенсию будет отложен, пока не будет наработано необходимое количество лет.
Однако, нужно помнить, что минимальные нормативы ежегодно увеличиваются. Поэтому может оказаться, что человек продолжит работать, но ему все равно будет не хватать стажа.
В итоге он будет постоянно «догоняющим», пока не достигнет окончательного норматива — 15 лет.
Гражданин имеет право докупить стаж в Пенсионном фонде, если ему немного не хватает до установленных нормативов. Тогда необходимости работать дополнительно не будет, и человек сможет сразу после зачисления добровольного взноса стать пенсионером. Но такая возможность предоставляется лишь тем, кто имеет не менее половины от минимального стажа.
Те, кто никогда не работал или работал совсем мало, не смогут получить страховую пенсию.
Какой нужен стаж для получения пенсии по новому закону в 2021 году
С 1 января 2021 года минимальный стаж для начисления страховой пенсии составляет 12 лет (в 2020 г. необходимо было только 11). Изменение стажевых нормативов никак не связано с пенсионной реформой, проводимой Правительством в 2018 г., когда повысили пенсионный возраст в России. Требования по стажу ежегодно изменяются с 2015 г., и такие корректировки продолжатся вплоть до 2024 года.
Те граждане, у которых в 2021 г. не хватает лет трудовой деятельности, либо они вообще никогда не работали, не будут иметь право получать страховые выплаты.
- Им будет положена только выплата социальной пенсии по старости, которая назначается на 5 лет позже страховой — то есть в 65 женщинам и 70 лет мужчинам.
- Размер социальной пенсии фиксированный — около 5600 рублей в 2021. Но фактически пенсионеру будут производить доплату до прожиточного минимума в его регионе, а значит, он будет получать минимальную выплату.
Сколько лет стажа нужно для выхода на пенсию мужчинам и женщинам после 2021 года
Согласно части 3 ст. 8 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. «О страховых пенсиях», обеспечение по старости можно получить при наличии 15 лет страхового стажа. Но это значение устанавливается не сразу, а путем постепенного увеличения в течение переходного периода (с 2015 по 2024):
- В 2015-ом минимальный стаж для начисления пенсии устанавливался в значении 5 лет;
- Ежегодно этот норматив повышается на 1 год. Окончательное значение (15 лет) будет установлено с 2024 г. и будет общеустановленным для всех будущих пенсионеров.
Определить, сколько стажа нужно для пенсии в каждом конкретном году переходного периода, можно по таблице ниже:
| 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 | 2024, 2025, 2026 и т.д. |
| 10 | 11 | 12 | 13 | 14 | 15 |
Необходимо помнить, что страховой стаж является не единственным требованием для получения выплат страховой пенсии. Помимо этого, должны выполняться условия по пенсионному возрасту и размеру ИПК (количеству накопленных пенсионных баллов). Например, стать в 2021 г. пенсионером могут те, кто по старому закону должен был оформлять пенсию в первой половине 2020 г., а также имеющие 21 балл.
Фото pixabay.com
Что входит в страховой (трудовой) стаж при начислении пенсии в 2021 году
Основной частью страхового стажа являются периоды работы гражданина с официальным трудоустройством, в ходе которого его работодатель производит отчисление взносов в ПФР.
Но кроме трудовой деятельности в стаж входят и иные периоды деятельности человека, в течение которых человек не работает и не платит страховые взносы в ПФР. Перечень таких «нестраховых» периодов предусмотрен в части 1 ст.
12 закона № 400- ФЗ от 28.12.2013 г. Перечислим их ниже:
- Периоды временной нетрудоспособности (больничные, в ходе которых гражданин получает пособие по обязательному социальному страхованию).
- Военная служба или другая приравненная к ней служба (к примеру, служба в армии).
- Уход одного из родителей за ребенком до 1.5 лет (в сумме не может быть более 6 лет).
- Период ухода за нетрудоспособными гражданами (пожилым человеком старше 80 лет, инвалидом 1 группы или ребенком-инвалидом).
- Периоды получения пособия по безработице.
- Участие в оплачиваемых общественных работах и т.д.
Важным условием для учета продолжительности этих периодов в страховой стаж является наличие до или после них периодов трудовой деятельности. Продолжительность такой работы законом не ограничена, но в течение этого времени обязательно должны быть отчисления страховых взносов в ПФР
Можно ли купить стаж для пенсии в России
Гражданам, которым совсем немного не хватает до минимального стажа, легче его докупить, чем дополнительно работать (особенно с учетом того, что минимальные нормативы ежегодно растут).
Фактически это осуществляется так: человек единовременно уплачивает страховой взнос в Пенсионный фонд, который начисляет ему за это 1 год страхового стажа. Величина такого добровольного взноса в 2021 г.
составляет 33770,88 руб..
Однако отметим ряд существующих ограничений:
- Если человек никогда не работал, купить страховой стаж нельзя. Так можно сделать только в случае, если человек заработал хотя бы половину от минимально необходимой величины стажа и ИПК. То есть к 2021 г. проработал как минимум 6 лет и накопил 10,5 пенсионных баллов.
- Если до минимальных нормативов не хватает нескольких лет, то взносы нужно будет платить тоже несколько лет. Ежегодно можно производить не более одного такого добровольного взноса.
- Направлением дополнительных взносов нельзя купить стаж, дающий право на досрочное оформление пенсии — северный, медицинский, преподавательский и так далее. Добровольная уплата взносов направляется только на увеличение страхового стажа.
Вопрос-ответ
Какая будет пенсия, если человек никогда не работал?
Пенсионерам, которые никогда не работали либо работали мало, страховую пенсию по старости не выплачивают. Но это не значит, что гражданин останется без пенсионного обеспечения — ему будут выплачивать социальную пенсию по старости.
Эти выплаты назначают на 5 лет позже общеустановленного пенсионного возраста, то есть в 65 женщинам и 70 мужчинам (согласно окончательным нормативам по новому закону). В течение переходных положений возраст будет постепенно изменяться согласно таблице:
| 2019 | 2020 | 2021 | 2022 | 2023 |
| 60,5 | 61,5 | 63 | 64 | 65 |
| 65,5 | 66,5 | 68 | 69 | 70 |
Размер социального обеспечения по старости фиксированный, сумма выплаты ежегодно индексируется государством с 1 апреля.
Например, в апреле 2021 года размер социального обеспечения планируют увеличить на 3,4% — то есть с 5606,17 до 5796,78 рублей.
Но фактически россиянам будут выплачивать другую сумму с учетом доплаты до прожиточного минимума пенсионера в конкретном регионе его проживания. Эта сумма по сути и есть минимальный размер пенсии, который для каждого субъекта России свой.
Ответы онлайн-консультанта на вопросы пользователей
или
Минимальный стаж для выхода на пенсию мужчинам и женщинам
Одним из базовых условий для назначения пенсии является наличие у гражданина страхового стажа не менее установленного норматива. При этом величина минимального стажа ежегодно увеличивается с шагом в 1 год.
Например, для выхода на пенсию в 2022 году мужчинам и женщинам требуется не менее 13 лет стажа, а уже к 2024 г. этот норматив увеличится до 15.
Норматив в 15 лет является окончательным, и дальнейшее его увеличение пока не предлагается и не обсуждается.
В страховой стаж включают не только время официальной работы гражданина, но и иные периоды жизни, относящиеся к социально значимым. Например, продолжительность отпуска по уходу за детьми до 1,5 лет, службы в армии и так далее.
- Если гражданину не хватает стажа из-за того, что он мало работал или вовсе никогда не работал, оформить страховую пенсию по старости нельзя. В этом случае возможно только назначение социальной пенсии по старости, причем на 5 лет позже пенсионного возраста.
- Однако, если до минимального норматива не хватает всего год-два, стаж можно доработать или вовсе «докупить» в Пенсионном фонде, перечислив добровольный взнос на пенсионное страхование.
Сколько нужно стажа для начисления пенсии
Страховая пенсия по старости назначается гражданам при наличии у них не менее 15 лет страхового стажа, что установлено в части 2 ст. 8 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.
Однако этот норматив применяется для тех граждан, кто выходит на пенсию в 2024 году или позже, а до этого времени будут действовать переходные положения закона.
Они закреплены в Приложении 3 к закону № 400-ФЗ и приведены далее в таблице:
| 2015 | 6 |
| 2016 | 7 |
| 2017 | 8 |
| 2018 | 9 |
| 2019 | 10 |
| 2020 | 11 |
| 2021 | 12 |
| 2022 | 13 |
| 2023 | 14 |
| 2024 и в последующие года | 15 |
Норматив по минимальному страховому стажу определяется на день достижения гражданином установленного графиком пенсионного возраста.
Нужно отметить, что для россиян, которые решили отложить свой выход на пенсию и оформить ее чуть позже установленного срока, требования к минимальному стажу в связи с этим не изменятся. Норматив по-прежнему будет определяться относительно даты достижения ими пенсионного возраста.
Минимальный стаж для выхода на пенсию с учетом новой пенсионной реформы
Постепенное увеличение минимально необходимого стажа для начисления пенсии происходит уже с 2015 г. Однако в дополнение к этому с 2019 г.
осуществляется еще и повышение пенсионного возраста — женщинам с 55 до 60, а мужчинам с 60 до 65 лет.
В связи с этим для многих граждан дата оформления выплат была отложена, а значит и стажа им теперь нужно больше, чем требовалось до проведения реформы.
Далее представлена таблица с указанием минимально необходимого стажа в зависимости от даты выхода на пенсию женщин и мужчин (с учетом реформы):
| Женщины | |||
| 1 п. 1964 | 55.5 | 2 п. 2019 | 10 |
| 2 п. 1964 | 1 п. 2020 | 11 | |
| 1 п. 1965 | 56.5 | 2 п. 2021 | 12 |
| 2 п. 1965 | 1 п. 2022 | 13 | |
| 1966 | 58 | 2024 | 15 |
| 1967 | 59 | 2026 | |
| 1968 и т.д. | 60 | 2028 и т.д. | |
| Мужчины | |||
| 1 п. 1959 | 60.5 | 2 п. 2019 | 10 |
| 2 п. 1959 | 1 п. 2020 | 11 | |
| 1 п. 1960 | 61.5 | 2 п. 2021 | 12 |
| 2 п. 1960 | 1 п. 2022 | 13 | |
| 1961 | 63 | 2024 | 15 |
| 1962 | 64 | 2026 | |
| 1963 и т.д. | 65 | 2028 и т.д. |
Используемое сокращение: 1 п. и 2 п. — первое и второе полугодие соответствующего года.
Из таблицы видно, что окончательный норматив минимального стажа 15 лет зафиксируется с 2024 г. Такое условие будет действовать при назначении пенсионных выплат женщинам с 1966 г. рождения и мужчинам с 1961 г. рождения.
Фото pixabay.com
Какие периоды входят в стаж для начисления пенсии
В продолжительность страхового стажа включают периоды официальной работы гражданина или иной его деятельности на территории РФ, в течение которой отчислялись взносы на пенсионное страхование. Кроме этого, учитывается работа за пределами страны, если это предусмотрено законодательством РФ или международными договорами, либо в течение этого времени отчислялись взносы в ПФР.
Помимо трудовой деятельности, в страховой стаж включают периоды осуществления деятельности, относящейся к социально значимой. К таковым, их еще называют «нестраховыми», относятся периоды:
- Прохождения военной службы или иной приравненной к ней (в том числе, службы в советской армии);
- Временной нетрудоспособности гражданина (больничные), в том числе отпуска по беременности и родам (декрета);
- Осуществления ухода за ребенком до 1,5 лет (в общей сложности учитывается не более 6 лет таких отпусков);
- Осуществления ухода за нетрудоспособными: пожилыми, инвалидами, в том числе детьми-инвалидами;
- Учета в центре занятости населения (ЦЗН) в качестве безработного;
- Оплачиваемой общественной работы, переезда или переселения в другую местность для трудоустройства там по направлению ЦЗН;
- Проживания вместе с супругами-военнослужащими, проходящими службу по контракту, при невозможности трудоустройства в этой местности (не более 5 лет в общей сложности);
- И так далее (полный перечень таких периодов, а также порядок их учета закреплены в статье 12 закона № 400-ФЗ).
При этом страховой стаж гражданина не может состоять только из нестраховых периодов, перечисленных в списке. Все они будут засчитаны лишь в том случае, если до них или после человек официально работал, а его работодатель отчислял взносы в ПФР (часть 2 ст. 12 закона № 400-ФЗ). Продолжительность такой работы законом не регламентируется.
Нужно отметить, что в связи с проведением пенсионной реформы 2018 года список периодов, включаемых в страховой стаж гражданина, не корректировался, как об этом массово сообщали в СМИ и социальных сетях.
Вопрос-ответ
Не хватает стажа для выхода на пенсию — что делать?
Некоторые граждане могут столкнуться с такой ситуацией, когда достигнут пенсионный возраст, но не хватает стажа, чтобы оформить пенсию. Здесь может быть несколько вариантов решения:
- Продолжить официально работать, пока не будет выработан необходимый минимальный стаж. Но такой вариант подходит только тем, кому до норматива не хватает совсем немного.
- Если нет возможности официально устроиться на работу, можно встать на учет в службе занятости или оформить уход за пожилым или за инвалидом. Продолжительность этих периодов будет засчитываться в стаж, но при условии, что до этого гражданин официально работал.
-
«Купить» стаж, самостоятельно перечислив страховые взносы в систему пенсионного страхования. Для этого необходимо подать заявление в ПФР о вступлении в добровольные правоотношения по пенсионному страхованию и заплатить взнос.
В 2022 году минимальный взнос составляет 36669,60 руб. За это гражданину будет начислен 1 год стажа, а также пенсионные баллы (при перечислении минимального взноса в 2022 году будет начислено 1,065 балла). -
Можно оформить социальную пенсию по старости, так как для назначения такого вида обеспечения не требуется выполнение условия по стажу. Единственное условие — возраст, при достижении которого назначаются выплаты, на 5 лет больше пенсионного возраста, установленного для страховой пенсии по старости. То есть назначается такое пенсионное обеспечение в 65 лет женщинам и в 70 — мужчинам.
Размер такой пенсии в 2022 г. составляет 5796,78 руб., но к этой сумме еще полагается социальная доплата до величины прожиточного минимума, установленного в регионе проживания пенсионера.
Минимальный стаж для выхода на пенсию в 2022 году. Минимальный стаж для начисления пенсии по старости
Главная / Пенсия / Сколько лет надо отработать, чтобы получить пенсию
Минимальный стаж для назначения пенсии по старости постоянно меняется.
Поэтому ежегодно почти 1,5% заявителей старшего возраста остаются без обеспечения ПФР из-за того, что по документам они трудились очень мало лет — недостаточно, для того чтобы в преклонном возрасте получать деньги от государства. Разберемся, сколько нужно отработать.
Возраст выхода на пенсию в 2022 году
Прежде чем рассказать, какой нужен стаж для минимальной пенсии, напомним: граждане имеют возможность уйти на заслуженный отдых в двух случаях:
- По достижении определенного возраста.
- Досрочно, если человек работал в отдельных сферах экономики, на предприятиях с вредными производственными факторами или в регионах с суровыми климатическими условиями.
В первом случае, если мужчине в 2022-м исполнилось 61,5, он вправе оставить работу и получать деньги на проживание от ПФР. Для женщин это 56,5. Для государственных и муниципальных служащих в 2022-ом возрастной ценз установлен на уровне 62 года для мужчин и 57 лет для женщин.
Минимальный необходимый стаж
Помимо достижения установленного законом возраста, работнику обязательно требуется задокументированный трудовой (страховой) стаж. С 2015-го минимальный стаж для выхода на пенсию регулярно увеличивается на 1 год: для выхода на заслуженный отдых в 2022-м он составляет 13 лет. Повышение запланировано вплоть до 2024, когда минимальный трудовой стаж для начисления пенсии достигнет 15.
Общая картина повышения такова:
| 2015 | 6 |
| 2016 | 7 |
| 2017 | 8 |
| 2018 | 9 |
| 2019 | 10 |
| 2020 | 11 |
| 2021 | 12 |
| 2022 | 13 |
| 2023 | 14 |
| 2024-й и все последующие | 15 |
Для мужчин
Обязательные условия для получения пенсионных выплат для мужчин в 2022-м:
- возраст 61,5;
- страховой стаж минимум 13 л.;
- ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент) минимум 23,4.
Для женщин
Обязательные условия для для получения пенсионных выплат для женщин в 2022-м:
- возраст 56,5;
- страховой стаж минимум 13 л.;
- ИПК (индивидуальный пенсионный коэффициент) минимум 23,4.
Что необходимо для досрочного выхода на пенсию
Существуют два основания уйти на заслуженный отдых раньше ровесников:
- Занятие должностей, выполнение работ или трудоустройство в учреждениях, которые занесены в специальный правительственный перечень, утвержденный постановлением Кабмина №781 от 29.10.2002. Среди потенциальных «досрочников» — некоторые категории врачей и других сотрудников из числа медицинского персонала, педагоги, спасатели, работники гражданской авиации, лица, которые работали в опасных и вредных условиях труда.
- Работа в районах Крайнего Севера и приравненных к нему местностях. Подробнее про «северян»: сколько нужно отработать чтобы получать пенсию, и какие льготы положены в связи с наступлением пенсионного возраста, читайте в отдельной статье.
В обоих случаях для назначения пенсионного обеспечения возраст работника имеет второстепенное значение, важен период работы (официальный).
Разберемся, к примеру, сколько надо отработать, чтобы получить пенсию досрочно медицинскому работнику. Если он трудился в сельской местности, то 25 лет, если в городской — 30.
Чтобы раньше уйти на заслуженный отдых, педагогу необходимо иметь за плечами 25-летний опыт, а спасателю — 15-летний.
Дополнительно о требованиях к продолжительности трудовой деятельности для разных профессий — в статье 30 федерального закона №400-ФЗ от 28.12.2013.
Что делать, если стажа не хватает
Существует несколько причин, почему его недостаточно. Обычно это отсутствие работы (например, женщина ухаживала за детьми и не работала), либо неофициальное трудоустройство. Чтобы не потерять возможность в старости получать деньги от ПФР, есть два легальных варианта.
Первый — формировать накопления самостоятельно. Но платить придется в течение половины периода, предусмотренного в качестве минимального трудового стажа. К примеру, в 2022-м минимальный стаж для получения пенсии составляет 13 лет.
Если его нет, но гражданин добровольно уплачивал страховые взносы в течение 6,5 лет, ему начислят и будут выплачивать деньги, как и остальным гражданам, кто отработал минимум.
Напоследок отвечаем на вопрос, сколько лет надо отработать чтобы получить пенсию в 2023-м — необходимо иметь 14 лет официального трудоустройства, либо квитанции о добровольной уплате страховых взносов в течение 7 из них.
Если возможности платить нет, а возраст уже преклонный (70 — у мужчин и 60 — у женщин), разрешается обратиться за социальной пенсией. Это второй вариант. Предполагается, что после апрельской индексации она вырастет на 7,7% и составит 6 243,13 руб.
Это меньше величины прожиточного минимума пенсионера, который устанавливают регионы самостоятельно, и гражданам следует обращаться за социальной доплатой.
На такую же доплату претендует и пенсионер по возрасту, если начисленная ему ежемесячная сумма ниже прожиточного минимума в регионе.